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团队:需要合作和竞争。

时间:2019-12-21 16:40 作者:admin
 
  参加球队训练,有很多的感悟。球队训练在一个简单的游戏,揭示了抽象深奥的道理,让我回来的时候被擦掉是学习非常珍贵的东西:意志,激情和活力。
  这让我更加深刻地认识到,其实每个人都很坚强。每个人都有在学习和生活中没有发挥出来的潜在能力。只要他有信心和勇气去面对,就不会有无法解决的问题。
  在教练的介绍下,逐渐认识了“团队训练”的意义。“团队训练”有“磨练意志,培养情操,提高自我,融融团队”的内涵。这是一项挑战极限的训练活动。它旨在激励人们的士气,激发潜在的能力,创造性地利用人们的团队能力。虽然只有很短的时间,但是给予我的灵感和经验是一种永久的精神财富,无论我在未来处于什么样的位置,只要我能得到一个非常有用的人生经历。
  一、 团队需要民主
  当"用于百叶窗的方形矩阵"展开游戏时,我们的小组对民主的意义有很好的解释。你要说的就是我自己的想法,计划,彼此的补充,最后是最终的策略,为成功奠定了坚实的基础。一个人的智慧,毕竟是有限的,如果只是一个人的话,就很难摆脱它,这不利于调动人们的积极性。只有在民主的气氛中,我们才能赢得胜利。优秀的团队需要民主。
  二、 团队需要核心
  正式开展推广活动之前,要求团队推选的两位队长,取队名,画队旗,队选择的歌曲。每个人都希望选择队长作为工作的重中之重。我们的团队将尽快选出一个队长。接下来,玩家们聚集在队长的统一部署下队长,分工,有条不紊地完成以下任务。有道是:一头狮子带领可以打败一组由一只绵羊带领的狮子的一群绵羊。团队的核心人物的重要性。领导者应该有机会和把握方向,这对球队的发展尤为重要能力。他的个人魅力,并通过对球队能够打出,帮,带作用的能力,他的团队文化,坚定的支持者和倡导者的概念的创始人。优秀的团队需要一个核心。
  三、 团队需要信任
  背越式摔跤活动首先体现了一种自信,但更多的是“信任团队”——正是团队的密切配合,才不会让背越式摔跤运动员的自信变成自信,也正是他们对生活的责任感,才搭建了一个可信、安全的平台。其次,你也是接受者。你需要让体验者放心,并得到他人的信任,这就形成了信任链:信任-信任团队-信任他人-被信任。一个好的团队需要信任。
  四、 团队需要合作
  如果只有一个接受者,你敢仰面倒地吗?如果你站在高台上问"准备好了吗?"下面的同志又笑又笑"你的心脏怎么样?当你第一次跌倒的时候,突然一个受奖人跑了下来,摔下了舞台。结果会怎样?完成秋季真诚合作的必要条件。一个好的团队就像一群鹅在空中飞翔,站在人字形的队形中。在领头雁的带领下,它们一起工作,互相合作,继续飞向理想的另一边。一个好的团队需要合作。
  五、 团队需要竞争
  “邮差运动”一直是两队之间的竞争,激发了合作伙伴的积极性,每一轮“书传”的速度和质量都在提高,策略也在不断提高。赢家大声欢呼,失败者立即总结经验教训,准备再次战斗。团队活力来自竞争,成功也来自竞争,优秀的团队需要更多的竞争!

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